4ステップで、応募と同時に会員登録(無料)が完了します。
応募へ進む
日勤・手積み手降ろしナシ・土日休みで安定した働き方を★
- 募集内容
- 会社概要
ナルキュウグループ 岡山営業所
岡山県内中心の日帰り運行⇒だから家族時間を大切に長く働けます♪月32万以上の安定収入も
今の職場で「いつまで働けるんだろう」という不安を感じていませんか？当社では定年を段階的に延長し、令和9年10月には65歳へ引き上げることが決定済みです◎大型免許を活かせる＜正社員＞大型ドライバーを募集！岡山県内と近隣県への配送が中心で極端な長距離走行なナシ♪毎日自宅に帰ってゆっくり過ごせますよ＾＾基本1か所積み・1か所降ろしのシンプル運行で運転に集中できる環境です◎積み降ろしはリフト対応が8割以上で、年を重ねても身体への負担を気にせず働き続けられるのも嬉しいPOINTですね★
学歴不問
大型免許
キャリアアップ
フォークリフト免許
未経験者歓迎
経験者優遇
交通費支給
健康保険
有給休暇
労災保険
社内イベント
残業手当
雇用保険
マイカー通勤可
家族手当
表彰制度
大型連休
皆勤手当
昇給
退職金制度
厚生年金
資格取得制度
制服・作業着貸与
賞与
昼
夕方
朝
バックアイモニター装備
ドライブレコーダー
中距離
ETC搭載
パレット輸送
拠点多数
ルート配送
地場
自動車部品
ウィング車
正社員
募集概要
| 職種 | 大型トラックドライバー |
|---|---|
| 給与 | 月給320,000円～430,000円 ※経験・スキルを考慮し決定。 ※上記には通信費（月3,000円）を含む。 ★残業時間により変動あり ★試用期間3か月あり 入社～独り立ちまで：月給234,200円 →残業代は別途支給します ━━━━━━━━ 豊富な手当もあり ━━━━━━━━ ◎昇給年1回 ◎賞与年2回 ◎歩合給あり ◎時間外手当 ◎通勤手当 ◎住宅手当 ◎家族手当 ◎職能手当 ◎役職手当 ◎資格手当 などなど 詳しくは福利厚生欄をcheck！ |
| 勤務地 | 岡山県瀬戸内市邑久町豆田窪田47-5 |
| 仕事内容 | ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∴ 「毎日帰宅したい」 「定年まで安心して働きたい」 「長距離の負担から解放されたい」 そんな思いを抱くあなたへ★ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∴ ＜正社員＞大型ドライバーを募集！ ◎長く安心して働ける定年65歳制度 ◎毎日帰宅できる日帰り運行メイン ◎リフト対応8割で身体負担が少なめ ▼仕事内容 ‥‥‥‥‥ 当社の大型ドライバーとして 14tウィング車で自動車部品の 配送をお任せします。 ＜配送エリア＞ 岡山県内（約6割）・近隣県など →長距離や泊りはありません ＜配送件数＞ 1か所積み・1か所降ろし →1日平均5回程の地場・中距離運行で 決まった拠点間の往復で ルートも覚えやすい♪ ＜積み降ろし方法＞ 約8割がパレット対応で リフト運用がメイン！ →手作業は最小限のため 年齢を重ねても安心です◎ ／ 働きやすさのPOINTとは？ ＼ ★日勤・日帰り 毎日自宅に帰って 身体を休められますよ＾＾ ★決まったルートだから安心 毎日同じ拠点の往復が多いため、 道を覚えやすい◎ シンプルな運行で運転に集中できます！ ★リフト対応で身体への負担少なめ 「年を重ねると積み降ろしは しんどい」というミドル層も安心♪ パレット対応が中心だから、 長く働き続けられますよ☆ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業70年以上のナルキュウグループ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆定年65歳に延長 現在60歳の定年が、 令和9年10月に65歳へと延長します。 この先も長く働き続けられる 安定した環境が約束されますよ◎ ◆業績好調の安定企業 国内6拠点展開中の当社。 グループ年商15億円以上で、 安定した仕事量を確保しています！ ◆大型未経験でもスムーズにスタート 横乗りでコースを覚えてから 独り立ちするので、 経験がない方も心配は不要です♪ ／ 安心して働ける環境も！ ＼ ドラレコやデジタコ、 バックモニターに加え 自社洗車場や給油所を新設中。 「走ること」に集中できる環境を どんどん整備しています◎ だからこそ、ご家族も安心の 長く働ける基盤があるんです＾＾ ＜職場見学もOK！＞ 会社の雰囲気を肌で感じられます◎ お気軽にお問い合わせください！ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 | 【要】大型免許 フォークリフト免許 【定年】60歳 →令和8年10月から定年が63歳に変更、 令和9年の10月からは65歳に変更！ ＊大型トラックドライバーの 実務経験なくてもOK！ ＊未経験から大型ドライバーに なりたい方は大歓迎！ ＊もちろん大型ドライバーの 経験者さんも大歓迎 ＊“元”大型トラック運転手など、 ブランクある方もご応募ください！ ＊20代・30代・40代・50代が活躍中！ ＜こんな方にピッタリ★＞ ・実績のあるグループで 自分の力をフル活用したい ・新しい環境で再スタートを切りたい ・少しずつ経験を積み上げたい ・地元に根差して働きたい ＜働くドライバーの声＞ ナルキュウに入社してまず、 働き方が向上したので良かったです。 毎日帰宅でき、土日もお休みを取れる上、 長期休暇もあり有給も取得しやすいです◎ 家族との時間もしっかり 取れるようになったのはもちろん、 豊富な手当があるおかげで収入も安定し、 本当の意味で ライフスタイルが向上しましたね！ |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■昇給年1回あり ■賞与年2回（7月・12月） →給付支援金（4月一律2万円） ■表彰制度 →毎月MVPを表彰しています ■退職金制度 →勤続3年目より支給 ■報奨金制度 →洗車・整備時や 大会出場・入賞時に特別手当支給 ■資格取得支援制度 ■制服貸与 →1枚目支給、2枚目以降は半額負担 ※ワンシーズン制服 ■有給休暇 ■GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休（取得実績あり） ■定期健康診断（年1～2回） ■資格取得支援制度 →フォークリフトなど ■社内イベント（自由参加） →忘年会・新年会・BBQなど 社員で相談して決める レクリエーションも実施♪ 【各種手当】 ◎歩合給あり ◎給付支援金（20,000円/毎年4月支給） ◎時間外手当（100％支給） ◎通勤手当（上限13,000円／月） ◎住宅手当（一律5,000円） ◎家族手当 →配偶者：11,000円、 その他扶養者：2,000円 ◎職能手当 ◎役職手当 ◎整備手当 ◎通信手当 ◎資格手当（リフト10,000円等） |
| 勤務時間 |
①08:00~17:00 ※休憩1時間含む ※運行スケジュールにより変動あり （4:00～、6:00～など） ※業務状況により残業発生の場合も →1日3～4h程度 ※平均所定労働時間は168h |
|---|---|
| 休日・休暇 | ★週休2日制（土曜・日曜） ※営業所カレンダーに基づきます。 ※月1～2回程度、土曜出勤あり ・GW休暇（5日程度） ・夏季休暇（5日程度） ・年末年始休暇（7日程度） ・有給休暇（法定通り） ・産前産後休暇 →育休取得実績あり ・慶弔休暇 |
| 応募方法 | 最後まで読んでいただき、 ありがとうございます。 応募ボタンまたはお電話よりご応募下さい。 ご質問もお気軽にどうぞ！ 【TEL応募の場合】 お電話の際は「ドラピタを見た」 と一言お願いします。 ※担当不在の場合はWEB応募をお願いします。 【WEB応募の場合】 24時間受付中！ 任意項目内にある「希望連絡日」に 【希望連絡時間帯・面談希望日】 の2点をご記入下さい |
| 電話番号 |
応募専用：050-1807-7777 |
| 応募ナンバー |
6690016 |
| 面接地 | 岡山県瀬戸内市邑久町豆田窪田47-5 |
| 選考の流れ | 【応募～お仕事スタートまでの流れ】 面接の日程を電話・メールで設定 ▼ ご確認のお電話 ▼ 面接 ▼ 合否連絡 ▼ お仕事スタート♪ |
| 採用担当 | 採用担当 |
岡山県内中心の日帰り運行⇒だから家族時間を大切に長く働けます♪月32万以上の安定収入も
正社員
月給320,000円～430,000円
※経験・スキルを考慮し決定。
※上記には通信費（月3,000円）を含む。
★残業時間により変動あり
★試用期間3か月あり
入社～独り立ちまで：月給234,200円
→残業代は別途支給します
━━━━━━━━
豊富な手当もあり
━━━━━━━━
◎昇給年1回
◎賞与年2回
◎歩合給あり
◎時間外手当
◎通勤手当
◎住宅手当
◎家族手当
◎職能手当
◎役職手当
◎資格手当 などなど
詳しくは福利厚生欄をcheck！
最後まで読んでいただき、
ありがとうございます。
応募ボタンまたはお電話よりご応募下さい。
ご質問もお気軽にどうぞ！
【TEL応募の場合】
お電話の際は「ドラピタを見た」
と一言お願いします。
※担当不在の場合はWEB応募をお願いします。
【WEB応募の場合】
24時間受付中！
任意項目内にある「希望連絡日」に
【希望連絡時間帯・面談希望日】
の2点をご記入下さい
【応募～お仕事スタートまでの流れ】
面接の日程を電話・メールで設定
▼
ご確認のお電話
▼
面接
▼
合否連絡
▼
お仕事スタート♪
面接の日程を電話・メールで設定
▼
ご確認のお電話
▼
面接
▼
合否連絡
▼
お仕事スタート♪
電話する
応募する
掲載をご検討中の企業様へ
ドラピタでは全国版への改定を期に全国から求人の掲載を募集しております。中部・東海域を中心に営業を行っているため、遠方のお客様にはご不便をおかけする場面も出てくるかと思いますが、よりよい人材の獲得という結果をだせるよう、様々なアプローチを検討していきます。
掲載に関するお問合せ