大型デビュー応援◎中型免許あればOK!関西メインの地場

センコー株式会社 京滋主管支店 守山PDセンター

滋賀県守山市の大型トラックドライバーの求人情報イメージ - センコー株式会社 京滋主管支店 守山PDセンター - No.77254-01

【業界大手のセンコーグループ】賞与最大年3回⇒年収500~600万可!週休2日で休みも◎

センコーグループで叶える、次の一歩!「大型トラックに乗ってみたい」「中型ドライバーからステップアップしたい」――当社が全力でサポートします!お任せするのは関西メインの日帰り運行♪入社後は座学・横乗り研修から始まり、大型免許やリフト免許の取得支援もあり◎3か月ほどで無理なく独り立ちできます。\やっぱり大手は違う!/◆賞与年2回+決算賞与あり◆年収500~600万円可◆週休2日制◆有休や育休も取りやすい♪大手グループで憧れの大型デビュー+好待遇+環境、全部手にしませんか?

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募集概要

職種大型トラックドライバー
給与月給270,000円~410,000円
※役職・経験等により変動

◎給与は歩合ではなく固定なので
 安定して働けます!

<月給例>
月給34万円・年収525万円
┗入社5年/扶養あり/
 月22日勤務/残業月40h
(正社員の大型ドライバー)

月給40万円・年収600万円
┗入社8年/扶養あり/
 月22日勤務/残業月40h
(正社員の大型ドライバー)

★賞与年2回
★決算賞与あり
★昇給あり
勤務地 滋賀県守山市吉身5-6-7
仕事内容◇═◇═◇═◇═◇═◇═◇

大型免許がなくてもOK!

東証プライム上場の
『センコーグループ』で叶える
憧れの大型デビュー♪

◇═◇═◇═◇═◇═◇═◇

━━━━━━━━━━
やっぱり大手は違う!
━━━━━━━━━━
■年収500~600万円可
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■賞与年2回+決算賞与あり
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■週休2日制/休みを取りやすい♪

会社として安定しているので
仕事がなくなる心配もなし◎
充実の待遇・環境を整えています!


正社員の
大型トラックドライバーを募集
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
10tトラック(ウィング車)で
1日1~3件の地場・中距離輸送を
お願いします。

<輸送先>
関西・中部エリアにある
センター・倉庫・工場・店舗
◎エリアは関西メインです
◎高速利用OK!

<輸送品>
雑貨、住宅部材
※輸送品は2週間ごとに
 ローテーションします

★積み降ろしの9割ほどは
 フォークリフトを使用!
 手荷役はほぼなく、
 体力的な負担少なめ◎

★基本的には
 センター間輸送のようなイメージ♪
 週休2日制でしっかり
 休めるのも魅力です。

★トラックは1人1台!
 エアサス、バックアイモニターなど
 設備も整っています。

\大型未経験さんも歓迎!/
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
座学や横乗りなど
イチから学べる環境が充実♪

個々に合わせて(目安として3か月)、
じっくり丁寧に教えてもらえるので
大型ドライバーデビューしたい方に
ぴったりですよ!
雇用形態正社員
応募条件【要】中型免許以上

<歓迎>フォークリフト免許

☆大型免許やフォークリフト免許は
 入社後に取得可能です!
 (資格支援あり)

◆大型トラックドライバーの未経験OK
◆中型トラックドライバーから
 大型運転手にステップUPも応援!
◆同業(運送業)からの転職歓迎
◆配送・輸送・運搬の経験活かせる
◆現役の大型トラック運転手も歓迎
◆大型ドライバーのブランクOK
◆学歴・職歴不問

活躍中のトラック運転手
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
京滋主管支店では
20代~60代まで男女94名の
トラック運転手が在籍。
若手も20名以上活躍しています♪

全体的にフランクで、
職種を超えて何でも話しやすい・
相談しやすい雰囲気があり、
有休や育休も取得しやすいです◎

≪平均勤続17年≫と高定着!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
会社の安定感や好待遇、
職場の雰囲気の良さから
長く続けているドライバーが
多いのが特徴です♪
待遇・福利厚生■賞与年2回
■決算賞与あり
■昇給あり
■交通費規定支給
┗守山市ほか、野洲市、草津市、
 栗東市、湖南市、甲賀市、
 近江八幡市、竜王町、東近江市、
 大津市、彦根市、愛荘町、
 京都市山科区、伏見区、宇治市
 からもアクセス◎
■社会保険完備
■退職金制度
■有給休暇
■慶弔休暇
■大型連休
■育休(男性の取得実績あり)
■表彰制度
┗永年勤続、無事故
■能率評価
■休日出勤割増金
■再雇用制度
■社員登用制度
■制服・作業着貸与
■マイカー通勤OK
■定期健康診断
■資格取得支援制度
┗大型、けん引、
 移動式クレーン、玉掛けなど
■キャリアチェンジ・キャリアアップOK
┗将来的に職種の変更や
 役職者へのキャリアアップも可能です
■全拠点にてAT車あり
■残業手当
■深夜手当
■家族手当
■住宅手当
※研修期間3か月(同条件)
勤務時間 ①04:00~15:00
②02:00~12:00
┗2週間ごとの交代制

※残業あり(月40h)
休日・休暇週休2日制

※休み曜日は
 1か月毎のシフトで決定

◎月休6~7日
◎連休取得OK

<その他>
GW・年末年始、有給休暇、
育休(男性の取得実績あり)
応募方法最後まで読んでいただき、
ありがとうございます。
応募ボタンまたはお電話よりご応募下さい。
ご質問もお気軽にどうぞ!

【TEL応募の場合】
お電話の際は「ドラピタを見た」
と一言お願いします。
※担当不在の場合はWEB応募をお願いします。

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24時間受付中!
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応募専用:050-1807-7777
※音声案内に従い、下記応募ナンバーを入力して最後に「#(シャープ)」を入力してください。

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2685601

面接地 滋賀県守山市吉身5-6-7
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書類選考

面接+適性検査

合否連絡

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採用担当採用担当
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大型デビュー応援◎中型免許あればOK!関西メインの地場

センコー株式会社 京滋主管支店 守山PDセンター
正社員
給与 月給270,000円~410,000円
職種 大型トラックドライバー
勤務地 滋賀県守山市吉身5-6-7

【業界大手のセンコーグループ】賞与最大年3回⇒年収500~600万可!週休2日で休みも◎

センコーグループで叶える、次の一歩!「大型トラックに乗ってみたい」「中型ドライバーからステップアップしたい」――当社が全力でサポートします!お任せするのは関西メインの日帰り運行♪入社後は座学・横乗り研修から始まり、大型免許やリフト免許の取得支援もあり◎3か月ほどで無理なく独り立ちできます。\やっぱり大手は違う!/◆賞与年2回+決算賞与あり◆年収500~600万円可◆週休2日制◆有休や育休も取りやすい♪大手グループで憧れの大型デビュー+好待遇+環境、全部手にしませんか?

仕事内容

◇═◇═◇═◇═◇═◇═◇

大型免許がなくてもOK!

東証プライム上場の
『センコーグループ』で叶える
憧れの大型デビュー♪

◇═◇═◇═◇═◇═◇═◇

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やっぱり大手は違う!
━━━━━━━━━━
■年収500~600万円可
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■賞与年2回+決算賞与あり
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
■週休2日制/休みを取りやすい♪

会社として安定しているので
仕事がなくなる心配もなし◎
充実の待遇・環境を整えています!


正社員の
大型トラックドライバーを募集
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
10tトラック(ウィング車)で
1日1~3件の地場・中距離輸送を
お願いします。

<輸送先>
関西・中部エリアにある
センター・倉庫・工場・店舗
◎エリアは関西メインです
◎高速利用OK!

<輸送品>
雑貨、住宅部材
※輸送品は2週間ごとに
 ローテーションします

★積み降ろしの9割ほどは
 フォークリフトを使用!
 手荷役はほぼなく、
 体力的な負担少なめ◎

★基本的には
 センター間輸送のようなイメージ♪
 週休2日制でしっかり
 休めるのも魅力です。

★トラックは1人1台!
 エアサス、バックアイモニターなど
 設備も整っています。

\大型未経験さんも歓迎!/
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
座学や横乗りなど
イチから学べる環境が充実♪

個々に合わせて(目安として3か月)、
じっくり丁寧に教えてもらえるので
大型ドライバーデビューしたい方に
ぴったりですよ!

応募条件

【要】中型免許以上

<歓迎>フォークリフト免許

☆大型免許やフォークリフト免許は
 入社後に取得可能です!
 (資格支援あり)

◆大型トラックドライバーの未経験OK
◆中型トラックドライバーから
 大型運転手にステップUPも応援!
◆同業(運送業)からの転職歓迎
◆配送・輸送・運搬の経験活かせる
◆現役の大型トラック運転手も歓迎
◆大型ドライバーのブランクOK
◆学歴・職歴不問

活躍中のトラック運転手
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
京滋主管支店では
20代~60代まで男女94名の
トラック運転手が在籍。
若手も20名以上活躍しています♪

全体的にフランクで、
職種を超えて何でも話しやすい・
相談しやすい雰囲気があり、
有休や育休も取得しやすいです◎

≪平均勤続17年≫と高定着!
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
会社の安定感や好待遇、
職場の雰囲気の良さから
長く続けているドライバーが
多いのが特徴です♪

勤務地
滋賀県守山市吉身5-6-7
勤務時間

①04:00~15:00
②02:00~12:00
┗2週間ごとの交代制

※残業あり(月40h)

雇用形態

正社員

給与・報酬

月給270,000円~410,000円
※役職・経験等により変動

◎給与は歩合ではなく固定なので
 安定して働けます!

<月給例>
月給34万円・年収525万円
┗入社5年/扶養あり/
 月22日勤務/残業月40h
(正社員の大型ドライバー)

月給40万円・年収600万円
┗入社8年/扶養あり/
 月22日勤務/残業月40h
(正社員の大型ドライバー)

★賞与年2回
★決算賞与あり
★昇給あり

休日・休暇

週休2日制

※休み曜日は
 1か月毎のシフトで決定

◎月休6~7日
◎連休取得OK

<その他>
GW・年末年始、有給休暇、
育休(男性の取得実績あり)

待遇・福利厚生

■賞与年2回
■決算賞与あり
■昇給あり
■交通費規定支給
┗守山市ほか、野洲市、草津市、
 栗東市、湖南市、甲賀市、
 近江八幡市、竜王町、東近江市、
 大津市、彦根市、愛荘町、
 京都市山科区、伏見区、宇治市
 からもアクセス◎
■社会保険完備
■退職金制度
■有給休暇
■慶弔休暇
■大型連休
■育休(男性の取得実績あり)
■表彰制度
┗永年勤続、無事故
■能率評価
■休日出勤割増金
■再雇用制度
■社員登用制度
■制服・作業着貸与
■マイカー通勤OK
■定期健康診断
■資格取得支援制度
┗大型、けん引、
 移動式クレーン、玉掛けなど
■キャリアチェンジ・キャリアアップOK
┗将来的に職種の変更や
 役職者へのキャリアアップも可能です
■全拠点にてAT車あり
■残業手当
■深夜手当
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■住宅手当
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企業情報

センコー株式会社 京滋主管支店 守山PDセンター

全国に拠点を展開!きめ細かな物流・運送ネットワークを構築◎創業100年以上の老舗グループ

創業100年以上の歴史を誇るセンコーグループ。その中核事業である「物流業」「運送業」を担うセンコー株式会社。特にトラック輸送においては日本全国に拠点を構え、きめ細かなネットワークを展開。お客様に対して最適な自動車輸送サービスの提供を実現しています。きめ細かなサービスを支えるもう一つのポイントが豊富な保有車両。普通車のほか、平ボディ車、ハンガー車、タンク車やバルク車、危険物ローリー車、冷凍車などの専用車、特殊車を完備。「全国を結ぶ拠点のネットワーク」と「多彩な保有車両」で、これからも多様化する輸送ニーズに応えていきます。現在ドラピタでは、大型トラックドライバー・トレーラードライバーの転職・求人情報を掲載中です。

代表者 代表取締役社長 大越 昇
設立 2016年4月15日
住所 滋賀県守山市吉身 5丁目6-7
資本金 100億円
従業員数 23,727名
業務内容 ●一般貨物事業:原料系貨物のBtoB輸送
●量販貨物事業:ベンダーから集約した貨物を各店舗にルート配送
●流通ロジスティクス事業
●住宅物流事業
●ケミカル物流事業
●商事事業
●貿易事業など

★全国に225の拠点、国内外に458ヶ所の事業所
 99のグループ会社を持つ東証1部上場企業
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センコーグループで叶える、次の一歩!「大型トラックに乗ってみたい」「中型ドライバーからステップアップしたい」――当社が全力でサポートします!お任せするのは1日1~2件の地場・中距離輸送です♪入社後は座学・横乗り研修から始まり、大型免許やリフト免許の取得支援もあり◎3か月ほどで無理なく独り立ちできます。\やっぱり大手は違う!/◆賞与年2回+決算賞与あり◆年収500~600万円可◆週休2日制◆有休や育休も取りやすい♪大手グループで憧れの大型デビュー+好待遇+環境、全部手にしませんか?

大型トラックドライバー
月給270,000円~410,000円
東近江市

長距離なしで年収500万以上可!賞与最大年3回/大型

センコー株式会社 京滋主管支店 守山PDセンター

滋賀県守山市の大型トラックドライバーの求人情報イメージ - センコー株式会社 京滋主管支店 守山PDセンター - No.77258-01

長距離から地場・中距離に変わりたい方。毎日帰りたい方。積み降ろしがきつくなってきた方。今より負担を減らして"安定した働き方"に変えませんか?お任せするのは関西メインの日帰り運行♪高速利用OKで手荷役はほぼなし!基本的にはセンター間輸送のようなイメージです◎\やっぱり大手は違う!/◆賞与年2回+決算賞与あり◆年収500~600万円可◆週休2日制◆有休や育休も取りやすい♪大手グループの安定した働き方+環境+待遇、全部手にしませんか?

大型トラックドライバー
月給270,000円~410,000円
守山市
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ドラピタでは全国版への改定を期に全国から求人の掲載を募集しております。中部・東海域を中心に営業を行っているため、遠方のお客様にはご不便をおかけする場面も出てくるかと思いますが、よりよい人材の獲得という結果をだせるよう、様々なアプローチを検討していきます。

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