三重県のドライバー求人情報

三重県のドライバー求人(3/4)

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<普通免許OK>日勤+土日祝休み!一生の仕事に出会える

<普通免許OK>日勤+土日祝休み!一生の仕事に出会える

三重県三重郡菰野町の中型トラックドライバーの求人情報イメージ - 有限会社裕進運輸 - No.59081-01

有限会社裕進運輸

【未経験・普通免許1枚で応募可能】今のアナタの”まま”で安定の仕事に出会える!<正社員の中型ドライバー>を大募集♪《ドライバーが初めて…そんな方も大丈夫》①運転しやすい小型トラックからスタートOK!②しっかり研修♪未経験スタートのドライバーも多数活躍中!③必要免許は『会社負担』で取得♪大型免許も取れちゃいます◎《土日祝休み!週休2日制》大型連休もあります♪《業界っぽくない!新鮮な環境》無料のジムを完備!しかも・・・専属トレーナーの指導付き♪カフェスペースもあるんですよ♪【正社員デビュー・社会人デビューも大歓迎】

  • 中型トラックドライバー
  • 月給250,000円~270,000円
  • 三重県三重郡菰野町
女性も活躍 普通免許 フォークリフト免許 学歴不問 中型免許 経験者優遇 キャリアアップ 準中型免許 マイカー通勤可 雇用保険 賞与 有給休暇 大型連休 厚生年金 労災保険 社内イベント 決算賞与 健康保険 資格取得制度 制服・作業着貸与 交通費支給 昇給 休日出勤割増金 夕方 真夜中 早朝 新車 中距離 カーナビ搭載 1人1台専用車 ETC搭載 手積み ルート配送 ドライブレコーダー 地場 バックアイモニター装備 舞台セット 精密機器 建材 ウィング車 平ボディ車 正社員
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日帰り運行のみで…【月40万以上も】土日休み中心・大型

日帰り運行のみで…【月40万以上も】土日休み中心・大型

三重県三重郡川越町の大型トラックドライバーの求人情報イメージ - 日新運輸株式会社 四日市営業所 - No.60177-01

日新運輸株式会社 四日市営業所

「ウチの会社いいよ!」なんて“オススメ”したくなる環境なので…。普段は紹介入社がメイン!見つけた今が応募のチャンス♪募集するのは<正社員の大型ドライバー>食品の配送をお任せします。《日帰り運行のみで月給40万円以上も可能》働きやすさと安定収入がバランス良く叶いますよ♪《リフトでの積み降ろしメイン!》と“ずっと”働ける無理の無い仕事なので…\平均勤続15年以上/この数字が私たちの自慢です♪《業界大手TSUKASAグループの一員》売上高435億円の大手グループ!安定感バツグン◎

  • 大型トラックドライバー
  • 月給380,000円~410,000円
  • 三重県三重郡川越町
大型免許 経験者優遇 フォークリフト免許 未経験者歓迎 女性も活躍 昇給 有給休暇 厚生年金 表彰制度 制服・作業着貸与 労災保険 マイカー通勤可 残業手当 健康保険 賞与 休日出勤割増金 退職金制度 無事故手当 交通費支給 再雇用制度 雇用保険 早朝 夕方 ルート配送 ドライブレコーダー 1人1台専用車 バックアイモニター装備 地場 中距離 パレット輸送 ETC搭載 食品 ウィング車 正社員
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【普通免許・未経験OK】土日休み週休2日制+日勤*中型

【普通免許・未経験OK】土日休み週休2日制+日勤*中型

三重県三重郡菰野町の中型トラックドライバーの求人情報イメージ - 有限会社裕進運輸 - No.59087-01

有限会社裕進運輸

未経験・普通免許1枚で応募OK!今スグ始められる<正社員の中型ドライバー>を大募集♪《未経験スタートでも安心のポイント》①運転しやすい小型トラックからスタートOK!②しっかり研修♪未経験スタートのドライバーも多数活躍中!③必要免許は『会社負担』で取得♪大型免許も取れちゃいます◎《土日休みメイン!週休2日制》大型連休もあります♪《業界っぽくない!新鮮な環境》無料のジムを完備!しかも・・・専属トレーナーの指導付き♪カフェスペースもあるんですよ♪【正社員デビュー・社会人デビューも大歓迎】

  • 中型トラックドライバー
  • 月給250,000円~270,000円
  • 三重県三重郡菰野町
学歴不問 キャリアアップ 準中型免許 中型免許 経験者優遇 普通免許 フォークリフト免許 女性も活躍 健康保険 社内イベント 大型連休 マイカー通勤可 有給休暇 昇給 休日出勤割増金 雇用保険 賞与 厚生年金 資格取得制度 労災保険 決算賞与 制服・作業着貸与 交通費支給 夕方 真夜中 早朝 ルート配送 1人1台専用車 手積み 新車 ドライブレコーダー ETC搭載 カーナビ搭載 中距離 バックアイモニター装備 地場 精密機器 建材 舞台セット ウィング車 平ボディ車 正社員
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大手で安心の大型デビュー⇒教育担当が固定*賞与年3回

大手で安心の大型デビュー⇒教育担当が固定*賞与年3回

三重県鈴鹿市の大型トラックドライバーの求人情報イメージ - センコー株式会社 - No.60724-01

センコー株式会社

《大型トラック運転手の未経験OK!》中型⇒大型へのステップアップも大手なら安心◎【賞与MAX年3回/賞与計40万円の支給実績あり】大手のセンコーグループだからこそ、《好待遇》《高収入》を実現できますよ^^お任せするのは配送センターなどへの輸送!『日勤のみ』で日帰りの運行だけ!毎日家に帰れます♪入社後は固定の教育担当が付いて、独り立ちまで徹底サポート◎安心してスタートできる体制を用意しています!《嬉しい土曜日、日曜日休みメイン!週休2日制》《平均勤続年数25年!腰を据えて働ける環境》

  • 大型トラックドライバー
  • 月給350,000円~500,000円
  • 三重県鈴鹿市
学歴不問 女性も活躍 キャリアアップ 経験者優遇 大型免許 フォークリフト免許 未経験者歓迎 資格取得制度 退職金制度 残業手当 休日出勤割増金 財形貯蓄制度 交通費支給 再雇用制度 有給休暇 深夜手当 大型連休 賞与 決算賞与 家族手当 健康保険 社内イベント 昇給 能率評価 制服・作業着貸与 表彰制度 労災保険 雇用保険 マイカー通勤可 社員登用制度 厚生年金 夕方 早朝 パレット輸送 中距離 バックアイモニター装備 ETC搭載 地場 AT可 ドライブレコーダー 手積み 雑貨 その他 ウィング車 正社員
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賞与MAX年3回!大手グループで家族も安心♪トレーラー

賞与MAX年3回!大手グループで家族も安心♪トレーラー

三重県鈴鹿市のトレーラー(牽引)の求人情報イメージ - センコー株式会社 - No.60729-01

センコー株式会社

大手センコーグループで手にする<安定>と<安心>!“家族にも安心してもらえる”会社を選びませんか?今回は大型トレーラー運転手を大募集!大手グループなので、もちろん法令順守!安心できる働き方です♪《東証プライム上場グループ》賞与年2回+決算賞与あり/賞与計40万円の支給実績あり!その他、住宅手当や退職金など待遇多数♪《嬉しい土曜日、日曜日休みメイン!週休2日制》家族旅行にも行けちゃいますよ!【ダブル連結トラックを2025年に導入予定】【平均勤続年数25年!腰を据えて働ける環境】

  • トレーラー(牽引)
  • 月給350,000円~500,000円
  • 三重県鈴鹿市
経験者優遇 けん引免許 大型免許 学歴不問 キャリアアップ フォークリフト免許 女性も活躍 退職金制度 残業手当 財形貯蓄制度 厚生年金 賞与 制服・作業着貸与 深夜手当 雇用保険 大型連休 交通費支給 休日出勤割増金 労災保険 再雇用制度 有給休暇 昇給 健康保険 社内イベント 能率評価 資格取得制度 家族手当 決算賞与 マイカー通勤可 社員登用制度 表彰制度 夕方 早朝 パレット輸送 手積み AT可 地場 ドライブレコーダー バックアイモニター装備 中距離 ETC搭載 その他 雑貨 トレーラー 正社員
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賞与MAX年3回!日勤・日帰りのセンター等へ輸送♪大型

賞与MAX年3回!日勤・日帰りのセンター等へ輸送♪大型

三重県鈴鹿市の大型トラックドライバーの求人情報イメージ - センコー株式会社 - No.60726-01

センコー株式会社

「日勤のみで毎日夜には家に帰れる働き方がしたい」「不安定なときだからこそ、大手を選びたい」「長距離ドライバーから日帰りに変わりたい」⇒ぜひお越しください!大手センコーグループで<大型ドライバー>を大募集☆配送センターなどへの輸送をお願いします。【賞与年2回+決算賞与あり/賞与計40万円の支給実績あり!】その他、住宅手当や退職金など待遇多数♪大手グループだからこその≪好待遇≫を手にしてください◎《嬉しい土曜日、日曜日休みメイン!週休2日制》《平均勤続年数25年!腰を据えて働ける環境》

  • 大型トラックドライバー
  • 月給350,000円~500,000円
  • 三重県鈴鹿市
大型免許 キャリアアップ フォークリフト免許 女性も活躍 経験者優遇 学歴不問 深夜手当 制服・作業着貸与 社員登用制度 能率評価 休日出勤割増金 退職金制度 健康保険 財形貯蓄制度 家族手当 マイカー通勤可 決算賞与 資格取得制度 雇用保険 社内イベント 昇給 残業手当 再雇用制度 交通費支給 大型連休 厚生年金 有給休暇 賞与 表彰制度 労災保険 夕方 早朝 バックアイモニター装備 中距離 パレット輸送 ETC搭載 ドライブレコーダー AT可 手積み 地場 その他 雑貨 ウィング車 正社員
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地場×日勤×完全週休2日…安定した働き方で将来も安心◎

地場×日勤×完全週休2日…安定した働き方で将来も安心◎

三重県桑名郡木曽岬町の大型トラックドライバーの求人情報イメージ - 大輝株式会社 - No.55947-01

大輝株式会社

「長距離や深夜の仕事が辛くなってきた」「今の働き方が自分に合っているのか分からなくなってきた…」そんなアナタはぜひ当社へ⇒《正社員│大型トラックドライバーを募集します!》地場エリアでの配送/日勤のみ/完全週休2日制と安定した仕事内容で、MAX月給42万円も叶う♪さらに一人ひとりの適性に合った働き方のご提案も可能!“ドライバーさんの安心が第一”な当社だからこそ、アナタがのびのびと活躍できる環境を整えていきますよ◎《安全教育も徹底》安全対策会議・定期的な車両点検・安全運転報奨金など、ドライバーさんだけでなくご家族も安心していただけるよう様々な対策を実施しています!

  • 大型トラックドライバー
  • 月給350,000円~420,000円
  • 三重県桑名郡木曽岬町
経験者優遇 学歴不問 大型免許 未経験者歓迎 フォークリフト免許 キャリアアップ 社内イベント 社員登用制度 交通費支給 厚生年金 健康保険 寮完備 労災保険 有給休暇 表彰制度 制服・作業着貸与 再雇用制度 社宅対応可 休日出勤割増金 マイカー通勤可 賞与 資格取得制度 雇用保険 早朝 夕方 ルート配送 パレット輸送 センター便 ETC搭載 地場 個店配送 バックアイモニター装備 飲料水 食品 日用品 自動車部品 ウィング車 正社員
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県内有数のホワイト企業に◎完全週休2日制*月36万円~

県内有数のホワイト企業に◎完全週休2日制*月36万円~

三重県桑名市の大型トラックドライバーの求人情報イメージ - 株式会社速水運輸 - No.59412-01

株式会社速水運輸

【今年3月に「働きやすい職場認証」三ツ星を獲得★★★】三ツ星認定は県内有数の「ホワイト企業」の象徴です!今回募集するのは、正社員の<大型トラックドライバー>!土木・建設現場などに機械を運んでいただきます。東海3県の近距離配送メインで、ブランクがあっても始めやすい◎もちろん、不安がゼロになるまでしっかりと教育します。遅くても19時には業務終了なので、夕飯は家族との時間に間に合いますよ◎完全週休2日制で土日休みもOK!有給取得率もかなり高めで、ドライバーも月1回くらいのペースで取得しています。こんなホワイトな働き方でも《月給36万円以上》の高収入が叶う♪社長の「とにかく働きやすい会社にしたい」こんな素敵な想いが込められた会社です。

  • 大型トラックドライバー
  • 月給360,000円~473,000円
  • 三重県桑名市
キャリアアップ フォークリフト免許 学歴不問 経験者優遇 大型免許 表彰制度 昇給 労災保険 有給休暇 賞与 健康保険 資格取得制度 雇用保険 厚生年金 大型連休 マイカー通勤可 家族手当 残業手当 制服・作業着貸与 深夜手当 休日出勤割増金 無事故手当 交通費支給 退職金制度 夕方 地場 バックアイモニター装備 ドライブレコーダー 1人1台専用車 建設機械 精密機器 平ボディ車 正社員
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50代・60代も安心◎賞与計40万+財形・退職金あり!

50代・60代も安心◎賞与計40万+財形・退職金あり!

三重県鈴鹿市のトレーラー(牽引)の求人情報イメージ - センコー株式会社 - No.60727-01

センコー株式会社

ミドル層の転職も応援!この先、年齢を重ねても安心して働ける【東証プライム上場のセンコーグループ】で求人を公開中♪<正社員の大型トレーラー運転手>を大募集!【賞与年2回+決算賞与あり/賞与計40万円の支給実績あり!】その他、住宅手当や退職金など待遇多数♪大手グループならではの待遇をご用意しています!「どうせ働くなら安定の大手で!」「大手で生涯安心して働きたい」そんなトレーラードライバーさん必見です◎《嬉しい土曜日、日曜日休みメイン!週休2日制》《ダブル連結トラックを2025年に導入予定》

  • トレーラー(牽引)
  • 月給350,000円~500,000円
  • 三重県鈴鹿市
キャリアアップ 学歴不問 女性も活躍 経験者優遇 大型免許 フォークリフト免許 けん引免許 社内イベント マイカー通勤可 深夜手当 制服・作業着貸与 昇給 厚生年金 賞与 社員登用制度 退職金制度 残業手当 表彰制度 労災保険 資格取得制度 決算賞与 能率評価 交通費支給 健康保険 再雇用制度 有給休暇 休日出勤割増金 大型連休 雇用保険 家族手当 財形貯蓄制度 夕方 早朝 ドライブレコーダー AT可 バックアイモニター装備 ETC搭載 パレット輸送 中距離 手積み 地場 その他 雑貨 トレーラー 正社員
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ドラピタでは全国版への改定を期に全国から求人の掲載を募集しております。中部・東海域を中心に営業を行っているため、遠方のお客様にはご不便をおかけする場面も出てくるかと思いますが、よりよい人材の獲得という結果をだせるよう、様々なアプローチを検討していきます。

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