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中型から【憧れの大型】へ！日勤＊日帰り／女性も活躍中◎
- 募集内容
- 会社概要
敦賀海陸運輸株式会社
手積み手降ろしほぼナシで月35万も可能♪賞与年2回・昇給年1回・入社祝金など好待遇も★
「大型に挑戦したい…」そんな中型ドライバーさん必見です☆＜正社員＞大型トラックドライバーを募集！【大型未経験もOK】入社後は、資格支援制度を使って、大型免許の取得からスタート◎運転練習や横乗り研修など、充実の教育制度があります！《まずは見学・体験もOK》▼お任せするのは企業や工場への原料・燃料輸送。エリアは福井県内(敦賀市など)や関西・中部方面で、日帰りできる範囲のみです♪手積み手降ろしはほぼないため負担は少なめ！日勤＆月6日以上休みでムリな働き方もありません。ゆくゆくはトレーラーへのステップアップも可能◎設立80年以上の安定企業で、“大型ドライバーとして働く”夢を叶えませんか？
学歴不問
大型免許
普通免許
女性も活躍
経験者優遇
キャリアアップ
未経験者歓迎
表彰制度
退職金制度
雇用保険
残業手当
交通費支給
賞与
有給休暇
労災保険
資格取得制度
制服・作業着貸与
マイカー通勤可
昇給
健康保険
厚生年金
昼
朝
夕方
中距離
ETC搭載
ドライブレコーダー
地場
工業製品
トレーラー
ダンプカー
箱車
平ボディ車
ウィング車
正社員
募集概要
| 職種 | 大型トラックドライバー |
|---|---|
| 給与 | 月給280,000円～350,000円 ※各種手当含む ■入社祝金10万円(※会社規定あり) ■残業代全額支給 ■通勤手当支給 ■昇給年1回 ■賞与年2回 →4ヵ月分 ※2024年度実績 →初年度から60万円以上支給可 ※業績による ＜月収例＞ ★ガッツリ稼ぎたい方 ・入社3年目／出勤日数月25日 →月収37万円（トレーラー） ・入社5年目／出勤日数月25日 →月収43万円（トレーラー） など ★ワークライフバランスを重視派 ・入社8年目／出勤日数月21日 →月収36万円（トレーラー） ・入社5年目／出勤日数月22日 →月収28万円（大型トラック） など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 職種や出勤日数により 給与は変動します。 「しっかり休みながら働きたい」 「もっと稼ぎたい」など お気軽にご相談くださいね♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 勤務地 | 福井県敦賀市長沢6号2-2 |
| 仕事内容 | ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ 「今の職場では 大型への挑戦ができない…」 そんな悩みを抱える 現役ドライバーさんは必見です♪ ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ 大型免許は入社後の取得でOK！ ＜正社員＞ 大型トラックドライバーの募集 ────── /／ 自動車学校で 大型免許の取得からスタート！ 構内での運転練習や横乗り研修など 充実の教育で、あなたの 大型ドライバーデビューを応援◎ ━━━━━ ■仕事内容 ━━━━━ 10tトラックで近中距離配送を お任せします◎ ＜配送品目＞ 原料、燃料(石炭・木材チップ)など ＜配送先＞ 企業、工場 ＜配送エリア＞ 福井県内(敦賀市など) 他、関西、中部エリア内 ⇒日帰りできる範囲のみ！ ※エリアの相談はお気軽にどうぞ♪ ＜配送件数＞ 近距離：1日2～5件 中距離：1日1～2件 ━━━━━━━━━━ ■嬉しいPOINTは…？ ━━━━━━━━━━ ◎力仕事が不安な方も大丈夫 リフトや玉掛けを利用するため ハードな積み込みはナシ！ 女性ドライバーも活躍中です♪ ◎資格取得支援制度あり 会社の全額負担で資格取得が可能。 将来けん引免許を取得して トレーラーにも挑戦できますよ！ ステップアップの幅は無限大です♪ ◎理想の働き方を叶えます！ 当社は多彩な職種を用意しているので 「家族との時間を重視したい」など、 希望を考慮します。乗るトラックの種類や コースを一緒に考えましょう♪ ／ まずは見学・体験も可能！ お気軽にお問合せください♪ ＼ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募条件 | 【要】普通免許（AT限定不可） ◎大型トラックドライバー未経験歓迎 ◎大型トラック運転手の経験不問 ◎年齢・性別不問 ◎運送業界が未経験でもOK ◎配送ドライバーが初めてでもOK ◎女性ドライバーも活躍中 ◎若手・未経験も馴染みやすい環境 ⇒現在50名の大型ドライバーが在籍！ 20代の若手や、30代40代 ミドル層も活躍中！ ＼こんな方、お待ちしています／ 「中型からステップアップしたい」 「憧れの大型ドライバーになりたい」 「ゆくゆくはトレーラーに挑戦したい」 「安定企業で運転手デビューしたい」 ＜U・Ｉターン転職も歓迎＞ ──────────── 遠方からの転職も安心！ 中には滋賀県高島市や 福井県小浜市から 通っている先輩もいますよ。 |
| 待遇・福利厚生 | □昇給年1回 □賞与年2回 □入社祝金10万円(※会社規定あり) □社会保険完備 □退職金(規定あり) □有給休暇 □表彰制度 □通勤手当 □扶養手当 □マイカー通勤可 □制服貸与 □社員旅行 □残業代全額支給 □資格取得支援制度(全額負担) ⇒けん引免許など ★滋賀県高島市や福井県小浜市から 通う先輩も多数います！ |
| 勤務時間 |
①08:00~16:00 ※業務内容により多少の残業あり 定時に終わる日もあります！ 毎日家に帰れるので、 疲れを翌日に持ち越さず しっかり無理なく働けます◎ |
|---|---|
| 休日・休暇 | ★月間休日6日以上 ※交代制 ＜休日例＞ 1週間目 水曜休み 2週間目 火曜休み、日曜休み 3週間目 水曜休み 4週間目 火曜休み、日曜休み ※上記は一例です |
| 応募方法 | 最後まで読んでいただき、 ありがとうございます。 応募ボタンまたはお電話よりご応募下さい。 ご質問もお気軽にどうぞ！ 【TEL応募の場合】 お電話の際は「ドラピタを見た」 と一言お願いします。 ※担当不在の場合はWEB応募をお願いします。 【WEB応募の場合】 24時間受付中！ 任意項目内にある「希望連絡日」に 【希望連絡時間帯・面談希望日】 の2点をご記入下さい |
| 電話番号 |
応募専用：050-1807-7777 |
| 応募ナンバー |
7581891 |
| 面接地 | 福井県敦賀市長沢6号2-2 |
| 選考の流れ | 【応募～お仕事スタートまでの流れ】 面接の日程を電話・メールで設定 ▼ ご確認のお電話 ▼ 書類選考、面接 ▼ 合否連絡 ▼ お仕事スタート♪ |
| 採用担当 | 吉田 |
手積み手降ろしほぼナシで月35万も可能♪賞与年2回・昇給年1回・入社祝金など好待遇も★
正社員
月給280,000円～350,000円
※各種手当含む
■入社祝金10万円(※会社規定あり)
■残業代全額支給
■通勤手当支給
■昇給年1回
■賞与年2回
→4ヵ月分 ※2024年度実績
→初年度から60万円以上支給可
※業績による
＜月収例＞
★ガッツリ稼ぎたい方
・入社3年目／出勤日数月25日
→月収37万円（トレーラー）
・入社5年目／出勤日数月25日
→月収43万円（トレーラー） など
★ワークライフバランスを重視派
・入社8年目／出勤日数月21日
→月収36万円（トレーラー）
・入社5年目／出勤日数月22日
→月収28万円（大型トラック） など
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
職種や出勤日数により
給与は変動します。
「しっかり休みながら働きたい」
「もっと稼ぎたい」など
お気軽にご相談くださいね♪
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
最後まで読んでいただき、
ありがとうございます。
応募ボタンまたはお電話よりご応募下さい。
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【TEL応募の場合】
お電話の際は「ドラピタを見た」
と一言お願いします。
※担当不在の場合はWEB応募をお願いします。
【WEB応募の場合】
24時間受付中！
任意項目内にある「希望連絡日」に
【希望連絡時間帯・面談希望日】
の2点をご記入下さい
【応募～お仕事スタートまでの流れ】
面接の日程を電話・メールで設定
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中高年活躍中★常連さんの送迎が中心のタクシードライバー
敦賀海陸運輸株式会社
≪今より負担を減らすなら…タクシードライバーという選択肢を！≫正社員のタクシードライバーを募集します。主に常連さんの送迎をお任せ！基本は無線配車で流し営業はありません。だから最大月給32万円の安定した収入が叶いますよ♪■平日の夜勤専属だから生活リズムを一定に働けるのも嬉しいポイント！■タクシー運転手ではレアな「土日休みの完全週休2日制」です。■もっとペースダウンしたい方は週3日～勤務もOK◎60代も現役で活躍中ですよ！負担を減らしてこの先長く働きたい方におすすめの仕事です★
タクシーにありがちな“流し営業”はナシ♪未経験歓迎◎
敦賀海陸運輸株式会社
＼未経験さんにこそおすすめ♪／＜正社員＞タクシー運転手の募集です！お任せするのは常連さんの送迎や本部から来る指示通りに走るオシゴト◎だから”タクシー”で思い浮かべるような自分でお客さんを探す”流し営業”はありません！業務に必要な免許は入社後に資格支援でGET◎イチから丁寧に教えますので、ご安心くださいね☆未経験から最大月給50万円も♪設立80周年を迎えた安定企業だから《賞与年2回／入社祝金10万円／遠方からの転職には家賃補助》など待遇面もバッチリです★【20代・未経験で当社に入社◎先輩女性ドライバーのインタビューも掲載中！】気になった方はぜひ、チェックしてみてください！
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ドラピタでは全国版への改定を期に全国から求人の掲載を募集しております。中部・東海域を中心に営業を行っているため、遠方のお客様にはご不便をおかけする場面も出てくるかと思いますが、よりよい人材の獲得という結果をだせるよう、様々なアプローチを検討していきます。
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